关于在农村学校富余学科教师中公开

招考选调23名教师的工作方案

新学年即将开学，为满足城区部分学校教育教学工作的基本需求，根据各校提出的用人计划，经研究决定，采取考试、考核的办法，公开招考，择优选调。具体工作方案如下：

一、选调条件

1、政治条件：拥护党的路线、方针、政策，热爱教育事业，具有强烈的敬业精神、高尚的职业道德。近五年来，年度考核均在合格以上。

2、资历、学历条件

①具备相应的教师资格，在农村学校从教五周年以上。选调任职高教师的必须具备本科学历；选调任稼祥中学教师的必须具备大专及以上学历和初中教师资格；选调任小学教师的必须具备小学教师资格（英语学科可具备初中教师资格）；选调任幼儿园教师的必须具备幼儿教师资格或具有一定特长的小学资格教师。

②身体条件：身体健康，能担负正常教育教学工作。

③年龄条件：选调任职高、稼祥中学和小学教师，男性必须在1963年8月31日以后出生，女性必须在1968年8月31日以后出生；选调任幼儿园教师，男性必须在1973年8月31 后出生，女性必须在1978年8月31日以后出生。

二、选调办法

1、采取文化、专业知识及教材分析与处理考试和教育教学素质能力测试相结合的方法。

2、文化、专业知识及教材分析与处理考试和教育教学能力测试各占50%成绩，累计总分，从高分到低分择优选调。

3、参加考试人员，个人申请，必须由所在学校签署同意报考意见（所在学校不得影响正常开课），否则不得报考。

4、文化、专业知识、教材分析与处理考试及教育教学能力测试，在县监察人事部门的全程监督下，由县教育局统一组织实施。

5、县教育局组织用人单位将对被选中人员进行考核，考核内容主要包括工作责任心，有无违法乱纪行为和三年来年度考核情况等。考核不合格者，实行一票否决，否决后空缺岗位再按成绩从高分到低分顺延考核选调。

三、考试、考核时间、地点

1、报名时间：8月19－20日。

2、报名地点：县教育局人事股。

3、考试时间：8月22日上午9：00－11：30。

4、考试地点：另行通知。

5、听课时间：8月24日。

6、听课地点：另行通知。

四、考试内容与结构

1、笔试（满分100分，时间150分钟）。

笔试内容：文化及专业基础知识占80%，教材分析与处理占20%。

试题结构：

①容易题占70%；

②稍难题占20%；

③较难题占10%。

2、教育教学能力测试

依据笔试成绩从高分到低分顺序，按教育教学能力测试人数与岗位招考人数的3：1比例，确定进入教学能力测试人员。测试内容为试讲。集中备课，临时抽取试讲顺序，依次试讲。

五、成立组织，加强领导

为切实加强此次公开选调工作的组织领导，县成立以分管县长为组长，相关部门负责同志为成员的选招工作领导组。具体组成人员另行通知。

六、纪律要求

1、所有参加选调的工作人员必须秉公办事，按规定程序办理，增加工作透明度，严禁徇私舞弊，一经发现工作人员有舞弊行为，将按有关规定从严处理。

2、参考教师要正确对待这次选调工作，不得拉关系、走后门，一经发现，立即取消选调资格，且三年内不得再参加同类考试。

附：选调教师岗位

1、实验小学：数学3名

2、二    小：数学2名，英语1名

3、三    小：数学1名，英语1名

4、泾川幼儿园：幼教2名

5、职    高：英语2人，数学1人，生化1人，政治1人

6、稼祥中学：语文1人，数学1人，政治1人，历史1人，生化2人，体育1人，物理1人

二〇〇八年八月十五日